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Prévention des Risques Psychosociaux (RPS) pour les notaires
Prévention des Risques Psychosociaux (RPS) pour les notaires
La prévention et la gestion des risques psychosociaux (RPS) a fait l'objet d'un accord de branche le 21 Septembre 2017 (voir ici).
La négociation sur la qualité de vie au travail a été initiée en Juillet 2016 dans le notariat a abouti dans un premier temps à un accord sur le document unique d’évaluation des risques professionnels (voir ici), les partenaires sociaux se sont ensuite entendus sur la prévention et de la gestion des risques psychosociaux.
Au sein de chaque office notarial, l’employeur et les salariés doivent veiller à prévenir, éliminer ou, à défaut, réduire les risques psychosociaux, en particulier pour :
La négociation sur la qualité de vie au travail a été initiée en Juillet 2016 dans le notariat a abouti dans un premier temps à un accord sur le document unique d’évaluation des risques professionnels (voir ici), les partenaires sociaux se sont ensuite entendus sur la prévention et de la gestion des risques psychosociaux.
Au sein de chaque office notarial, l’employeur et les salariés doivent veiller à prévenir, éliminer ou, à défaut, réduire les risques psychosociaux, en particulier pour :
- Le stress au travail
- Le harcèlement
- La violence au travail
Pour prévenir les RPS, il faut identifier et évaluer les risques tel que la charge de travail, l'organisation du travail, les relations de travail et l'environnement de travail (par exemple l'exigence de la clientèle).
Il faut ensuite prévenir et gérer les risques identifiés et surtout agir en cas de situations de souffrance au travail.
Ce type de démarche nécessite une implication forte de la direction et une participation des salariés. Il peut alors être pertinent de faire appel à un conseil extérieur.
EOSE est un cabinet de conseils en santé et sécurité au travail, enregistré auprès de la Dreets, pour vous accompagner dans vos démarches de prévention et d'amélioration des conditions de travail.
Nous proposons également des formations qui visent au repérage des RPS ainsi que sur les moyens de prévention. Nous sommes enregistrés comme Organisme de Formation auprès de la Direccte, ce qui permet d'intégrer ces formation dans votre plan de prévention.
Nos contenus pédagogiques s'articulent sur une alternance d'apports théoriques et de temps pratiques en intelligence collective autour d'ateliers coopératifs afin de permettre aux stagiaires d'être acteurs de leur formation.
N'hésitez pas à nous contacter pour de plus amples renseignements.
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